人才派遣是指由派遣机构与派遣工签订劳动合同，依据派遣合同将其派至要派用工企业，在用工企业的管理、约束、支配下从事劳动的一种新型劳资形态和用人方式。人才派遣的服务对象有哪些呢?下面【煌达人才】小编和大家说说。

人才派遣

一、适合人才派遣的人群包括有：

适合派遣的人群主要包括企业事业单位非核心的辅助人才、特殊人才、通用人才，他们所拥有的共同特征是寻求工作或重新定位，如新近踏入社会的毕业生、企事业单位转制分流人员、由于职业生涯设计的需要寻求多样化工作机会的人才、希望增加历练的人才、老年人才，以及暂时失业的人才等。

人才派遣公司

二、适合使用人才派遣的用工企业有哪些：

人力资源派遣并不是所以企业都适合使用这种用工形式的，当用工企业有如下情况，往往会选择人才派遣服务：

一些新成立的用工企业，单位招聘新员工，而又不愿冒人才风险，所以选择人才派遣服务来解决招聘问题。

一些企业因工作的突发性工作量大增，临时需增加员工，突然比较急增加人手的企业就会选择与劳务派遣公司合作。

一些有季节性用工比较严重的企业，也会使用人才派遣服务来解决用工问题。

劳务派遣公司

三、专业提供人才劳务派遣服务的公司。

煌达人才是一家集现场武汉招聘会、网络招聘、劳务派遣、劳务外包、人事代理、临时劳务、培训中心、人才猎头、法律咨询、物业服务等多种服务为一体的专业性综合人力资源企业。经过十余年的发展，公司现有员工20000余人，管理人员近三百人，其中，中、高级人力资源师达80%以上。